Teamgeist leben. Einsatz zeigen. Komfortmomente gestalten - werde Haustechniker:in (m/w/d) in unserem VAYA Fieberbrunn ab Dezember 2026.
Deine Aufgaben
- Tägliche Kontrollgänge der öffentlichen Bereiche und Technikräume
- Eigenständige Durchführung von Installations-, Regie- und Überprüfungsarbeiten im Elektroinstallationsumfeld
- Wartung, Reparaturen und Instandhaltung von technischen Anlagen
- Selbstständige Überprüfung auf Funktionalität und Betriebssicherheit
- Unterstützen des Teams bei jeglicher Problemstellung
- Feststellung und Meldung von Sanierungsbedarf bzw. Schäden
- Technische Dokumentation
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, Berufserfahrung im technischen Bereich
- Ausgezeichnetes Fachwissen
- Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
- Lösungs- & ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Deutsch- sowie Englischkenntnisse
Deine Vorteile
- Ein wertschätzendes Umfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starkem Teamgeist
- Staff und Family Rate – bis € 1.000 gratis Übernachtungen in unseren VAYA Häusern
- Mitarbeiterrabatt auf F&B
- Kostenfreie Mitarbeiterunterkunft und Verpflegung an 7 Tagen der Woche
- Kostenlose Benützung des Spa- & Wellnessbereichs (je nach Standort)
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Möglichkeit eines Standortwechsels innerhalb der Gruppe
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents
Unser VAYA Fieberbrunn liegt inmitten einer imposanten Berglandschaft und nur etwa 550 Meter vom Einstieg in den Skicircus Saalbach Hinterglemm Leogang Fieberbrunn entfernt, was dir ideale Bedingungen für Ski- und Snowboarderlebnisse bietet. Unser Resort mit charmantem Dorfcharakter ist zudem der perfekte Ausgangspunkt für Wander- und Mountainbikefans, um die Region zu entdecken.
Gestalte gemeinsam mit uns besondere Momente - wir freuen uns auf Dich!
Die Entlohnung erfolgt gemäß Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Es besteht Anspruch auf ein 13. und 14. Monatsgehalt, anteilig für die Saison. Es entstehen keine zusätzlichen Kosten für Unfall- oder Sozialversicherung. Bei Saisonbetrieben erfolgt die Anstellung auf Basis eines Saisonvertrags mit der Möglichkeit zur Wiedereinstellung.
